1、能迅速掌握門店各項基本店務工作,配合團隊管理;2、協(xié)助店長負責門店日常管理及運作;3、積極主動幫助店鋪達成銷售指標;4、清晰的宣傳產(chǎn)品特性及優(yōu)勢,解決客戶需求,增強他們與品牌的聯(lián)系;5、協(xié)助店長進行店鋪的陳列和維護,確保店面整體展示效果和標準符合品牌概念與準則;6、以專業(yè)的態(tài)度向來店各類顧客提供銷售接待服務;7、協(xié)助店長進行店鋪人員產(chǎn)品知識培訓和店鋪陳列相關(guān)工作;8、充分調(diào)動員工的銷售熱情,并帶頭營造良好的工作氛圍;9、確保商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;10、安排衛(wèi)生清潔工作;11、建立和培養(yǎng)團隊,管理店員及任務分配;12、完成店長交辦的其他任務。任職要求:1、兩年以上管理工作經(jīng)驗,對時尚潮流具敏銳度;2、對零售行業(yè)有濃厚的興趣,工作細致,抗壓能力強;3、熟悉店鋪日常運作;4、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞;5、性格開朗活潑、有團隊合作精神、熱愛運動,有進取心,熱愛銷售工作;6、高中以上學歷,年齡25-30歲,身體健康。