(一)崗位職責(zé):
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1.代表股份公司,行使財(cái)務(wù)監(jiān)督權(quán),堅(jiān)決維護(hù)股東利益;
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2.根據(jù)公司財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度,建立健全成員企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系,貫徹和執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理政策方針及規(guī)范要求;
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3.主持成員企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作,負(fù)責(zé)年度財(cái)務(wù)預(yù)算、會(huì)計(jì)核算、資金結(jié)算、稅務(wù)籌劃等工作;
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???????4.參與外派公司的經(jīng)營(yíng)管理,并有效地控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),對(duì)重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供財(cái)務(wù)分析建議和決策支持;
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5.與股東方、相關(guān)政府部門(mén)及中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
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(二)任職資格:
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1.30歲以上,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,能力優(yōu)異者,可放寬年齡與學(xué)歷要求;
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2.具有三年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),精通預(yù)算、核算、資金、稅務(wù)等業(yè)務(wù),具有全面財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
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3.具備財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)和現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和制度,能夠熟練操作辦公軟件和財(cái)會(huì)軟件;
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4.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,事業(yè)心強(qiáng),勇于擔(dān)責(zé),勤奮敬業(yè),具有較強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)能力、綜合分析能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠長(zhǎng)期駐外工作。