米未傳媒致力于互聯(lián)網內容的生產、開發(fā)及衍生。成立于2015年9月16日，三個合伙人分別為米未傳媒創(chuàng)始人CEO馬東、聯(lián)合創(chuàng)始人CCO牟頔、聯(lián)合創(chuàng)始人CMO劉煦。公司成立之初已宣布完成PreA輪融資，由李開復領導的創(chuàng)新工場領投、娛樂工場跟投。米未傳媒也成為了創(chuàng)新工場成立以來最大的一筆人民幣投資項目。2016年2月，米未傳媒獲得A輪融資，投資方為基石資本，本輪估值20億元，成立五個月，公司估值翻數倍。2016年6月16日，以“米未的有趣世界”為主題的米未傳媒發(fā)布會在京舉行。米未傳媒對外發(fā)布了米未傳媒的發(fā)展體系——“XYZ軸”模型。X軸代表米未業(yè)務線中最重要的內容生產，其中包括《奇葩說》系列(包括《奇葩來了》、《奇葩大會》)、《拜拜啦肉肉》、《飯局的誘惑》、《黑白星球》等網綜節(jié)目，以及網劇、短視頻內容；Y軸是由內容而生的上下游衍生業(yè)務，如因米未傳媒的節(jié)目走紅的馬薇薇、范湉湉、肖驍等網生藝人的經紀業(yè)務；付費音頻產品《好好說話》、《小學問》；以及出售“粑粑瓜子”等產品的電商業(yè)務米未小賣部等；Z軸則是米未傳媒的投資布局，米未已經投資了三家專業(yè)的內容制作團隊果時傳媒、米加傳媒和一家影視IP孵化團隊大腦天宮。公司為員工提供如下福利：1、工作時間：每周五天工作制，每天7.5小時?9:30-12:00?13:30-18:302、工資待遇：公司根據崗位、能力和貢獻來為員工提供富有競爭力的薪資；3、期?權：對與公司長期共同發(fā)展的員工提供期權激勵；4、五險一金：公司為全體員工購買廣州社會保險（六險），薪資12%的住房公積金，給員工安心的保障；5、年度體檢：除了給員工一個好的上班環(huán)境，我們還會給員工一個好的身體，公司每年為員工免費體檢一次。6、帶薪假期：公司為員工提供除公休假日及產假等法定休假外，工作滿一年以上的員工，根據工作年限可享受帶薪年假，3年以上每年可休10天；；7、全薪病假：每月有一天的全薪病假；8、員工生日會：公司在每月月底舉辦員工生日會，生日當天你會收到同事們一起簽名祝福的生日賀卡，及我們精心準備的生日蛋糕和禮物。9、旅游活動：春游秋游省內游國外游每年通通都有，不止1.2次噢~~而且總部在北京，我們可以直接去演播廳看節(jié)目。10、康樂活動：為使員工工余時間或充分的精神松弛，公司不定期地開展有益員工身心健康、增進了解的康樂及體育活動。11、零食任吃：說好的吃喝玩樂，怎么能少了吃呢，每天大把零食任吃任喝，不怕你餓到只怕你撐到。

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