崗位職責(zé):
1.組織編制集團(tuán)預(yù)算并在預(yù)算年度持續(xù)監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行結(jié)果,發(fā)現(xiàn)預(yù)算執(zhí)行中存在的問題,提出管理建議。
2.負(fù)責(zé)編制集團(tuán)財(cái)務(wù)分析報(bào)告,根據(jù)分析數(shù)據(jù),提出合理的管理建議。
3.持續(xù)優(yōu)化財(cái)務(wù)分析體系,包括協(xié)助新成立的子公司建立財(cái)務(wù)分析體系。
4.負(fù)責(zé)編制集團(tuán)滾動預(yù)測,并持續(xù)跟進(jìn),協(xié)助業(yè)務(wù)單元達(dá)成經(jīng)營目標(biāo)。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科應(yīng)聘者工作經(jīng)歷在8-12年之間,碩士研究生畢業(yè)的工作經(jīng)歷在5-8年間;
2.有大型制造業(yè)外企財(cái)務(wù)分析為主要工作經(jīng)歷,財(cái)務(wù)分析功底扎實(shí);
3.具有較好的戰(zhàn)略視野與思維,有集團(tuán)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),人際交流能力較強(qiáng);
4.能用英語作工作語言,office(尤其是excel和PPT)使用熟練。