崗位職責:
1、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略部署和市場需求,完成“互聯(lián)網(wǎng)+”業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略規(guī)劃、商業(yè)模式設(shè)計、業(yè)務(wù)流程再造;
2、負責互聯(lián)網(wǎng)B2B平臺的策劃、設(shè)計、開發(fā)、維護及市場運營、推廣,通過其營銷創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、深度運營、營銷策劃,為企業(yè)業(yè)務(wù)目標的實現(xiàn)提供保障;
3、定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。
4、負責供應(yīng)鏈,B2B平臺的招商定位及管理工作,確保引入符合公司戰(zhàn)略的優(yōu)質(zhì)商家入駐;
5、負責公司供應(yīng)鏈,B2B平臺的運營管理工作,保證供應(yīng)鏈,B2B平臺的正常運行;
6、負責公司供應(yīng)鏈,B2B平臺的媒體推廣工作,擴大平臺的知名度;
7、負責供應(yīng)鏈,B2B平臺終端渠道的拓展管理工作;
8、組建和完善運營團隊,制定運營團隊的管理方案、管理流程、考核與激勵辦法、培養(yǎng)骨干并對運營團隊進行日常管理。
任職要求:
1、8年以上工作經(jīng)驗,4年以上互聯(lián)網(wǎng)運營管理經(jīng)驗,有電商平臺運營經(jīng)驗,有手機運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,年齡30-45歲;
2、本科以上學歷,成功的電商,供應(yīng)鏈或B2B平臺運營經(jīng)驗,對B2B平臺的運營有自己的理解,較強運營思路與實戰(zhàn)經(jīng)驗;
3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、團隊管理能力,良好的協(xié)調(diào)、溝通能力和和把握全局的能力;具備優(yōu)秀的語言表達和演講能力;具有強烈的責任心、事業(yè)心,具備獨立解決問題的能力,有創(chuàng)新意識;
4、身體健康,精力充沛,能適應(yīng)高強度的工作狀態(tài),具備良好的身體和心理調(diào)適能力。