崗位職責：
1、根據(jù)公司目標和年度計劃，負責制定所屬部門的目標、計劃和措施，保證公司業(yè)務(wù)活動正常進行；
?2、以績效考核手段，認真抓好全年計劃的分解和落實，發(fā)揮績效考核作用，推動公司整體任務(wù)和目標的實現(xiàn)；
?3、負責組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
?4、關(guān)注員工思想動態(tài)，負責幫助公司領(lǐng)導深入了解基層員工思想動態(tài)；
?5、負責公司各類會議的組織和管理工作，加強上下互動交流，實現(xiàn)會議精神的上傳下達，及會議內(nèi)容的落實；
?6、負責公司對外交流和相關(guān)接待的管理工作，樹立公司良好的對外形象；
?7、負責公司各類資產(chǎn)的合理配置和安全管理，合理控制各項行政費用支出，管理各類物品的采購，并定期組織資產(chǎn)盤點和維護；
?8、規(guī)范公司法律事務(wù)工作，做到依法治理公司，保障公司的合法利益；
?9、負責建立規(guī)范的公司的公文處理流程，保證公司各層級文件、合同等資料及時處理、歸檔；
?10、建立證照、印鑒責任制的管理制度，保障各公司、部門運行順暢、安全；
?11、負責公司勞動紀律、環(huán)境衛(wèi)生、工作秩序的管理，以管理制度為保障，實現(xiàn)全員管理、全員維護、全員監(jiān)督的目標；
?12、負責組織編寫、收集各公司的稿件、大事記、管理要點等工作，做好公司內(nèi)外宣傳工作
任職要求：
1、本科及以上學歷；文字能力強，中文、法律專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；能適應(yīng)經(jīng)常出差；
?2、至少3年的行政管理經(jīng)驗；
?3、精通行政管理流程，熟練操作辦公軟體，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
?4、做事積極主動、能獨立處理問題、工作耐心負責、責任心強，具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力；
?5、具備良好的時間管理意識?，能夠有效完成工作任務(wù)。
0755-27858055
4000-520-598