崗位職責:
1.制定和實施年度及階段性銷售計劃及費用預算,督導銷售計劃的完成,
2.?負責銷售團隊的管理培訓,制定銷售激勵政策,帶領團隊完成銷售任務,
3.?制定實施市場調研和市場推廣計劃,提高市場占有率,進行渠道拓展和整合匯報,進行過程和結果的監(jiān)督管理和目標達成率考核,
4.開發(fā)和維護客戶資源,定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系,挖掘客戶最大潛力,
5.與各職能部門保持順暢溝通,全面提供銷售支持和銷售事務管理,
6.?積極完成上傳下達的工作任務和指標,努力配合好上級交予的工作任務,為實現企業(yè)全面發(fā)展獻計獻策。
任職要求:
1、35歲以下,大學??埔陨蠈W歷,市場營銷相關專業(yè)畢業(yè),條件優(yōu)秀可放寬。
2、相關工作經驗5年以上,相關管理經驗工作2年以上。
3、溝通能力強,領導協(xié)調能力強,有很好的團隊溝通以及員工培育能力。對費用把控有很強的能力。