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切換行業(yè)

人資經(jīng)理助理崗位職責

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崗位職責：
1、協(xié)助各業(yè)務高層在人員發(fā)展、人才發(fā)掘、能力培養(yǎng)等方面的工作；
2、政策體系、制度規(guī)范推行落實；
3、協(xié)助培養(yǎng)和發(fā)展各級干部的人力資源管理能力；
4、針對各部門特殊戰(zhàn)略要求，提供獨特解決方案。
5、日常人資行政工作開展。
任職要求：
1、相關(guān)崗位經(jīng)驗5年以上；有駕照、熟練駕駛優(yōu)先；
2、良好溝通協(xié)調(diào)能力；
3、具備人力資源基礎知識、能夠熟練操作各版塊。
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