崗位職責(zé)：
一、?內(nèi)部審計(jì)（包括但不限于資金內(nèi)部控制審計(jì)、收支規(guī)范性審計(jì)、離任審計(jì)、績(jī)效審計(jì)及其他專(zhuān)項(xiàng)審詊）與監(jiān)察
1、開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)工作，根據(jù)制定的審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)范圍，選用適當(dāng)?shù)木唧w方法進(jìn)行審計(jì)，收集審計(jì)證據(jù)及分析，并編寫(xiě)審計(jì)報(bào)告。對(duì)審計(jì)資料進(jìn)行歸集、整理至成卷并納入檔案管理。
2、督促整改，適時(shí)開(kāi)展后續(xù)審計(jì)工作，對(duì)問(wèn)題提出書(shū)面意見(jiàn)。
3、在審計(jì)、監(jiān)察過(guò)程中合理關(guān)注和檢查可能存在的舞弊風(fēng)險(xiǎn)，并督促對(duì)違規(guī)違紀(jì)操作進(jìn)行處理，持續(xù)關(guān)注相關(guān)問(wèn)題。
二、開(kāi)展公司內(nèi)部控制的檢查和評(píng)價(jià)工作
1、開(kāi)展對(duì)公司各內(nèi)部機(jī)構(gòu)及子公司的內(nèi)部控制制度的檢查和評(píng)估，根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略要求，組織對(duì)內(nèi)部控制制度完整性、合理性及實(shí)施的有效性進(jìn)行檢查和評(píng)估。
2、跟進(jìn)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改進(jìn)展，督促整改落實(shí)，適時(shí)啟動(dòng)后續(xù)檢查。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，會(huì)計(jì)、審計(jì)中級(jí)職稱、法律職業(yè)資格優(yōu)先；
2、熟悉國(guó)家內(nèi)審、財(cái)務(wù)方面法律和法規(guī)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)、審計(jì)等業(yè)務(wù)的流程，熟練使用相關(guān)專(zhuān)業(yè)軟件；
2、注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)、內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會(huì)、國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會(huì)認(rèn)可的資格認(rèn)證、注冊(cè)舞弊審查師（ACFE）者優(yōu)先；
3、具有上市公司財(cái)會(huì)、審計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，優(yōu)秀的溝通及協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)；
5、服從公司工作安排，不偏激，能適應(yīng)不定期短期出差。
0755-27858055
4000-520-598