崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司KA渠道年度、季度、月度銷售計劃的制定及分解,并根據(jù)市場實際情況作出調(diào)整;
2、負責(zé)KA團隊的建設(shè),包括人員招聘、培訓(xùn)、考核和激勵,帶領(lǐng)團隊完成公司年度銷售任務(wù);
3、對KA渠道整體銷售進行規(guī)劃,不斷優(yōu)化產(chǎn)品、提升銷量;
4、定期拜訪重點客戶總部及門店,了解市場和客戶需求變化并及時調(diào)整,發(fā)掘生意增長點;
5、協(xié)助制定KA渠道生動化建設(shè),收集區(qū)域優(yōu)秀案例并推廣。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡在25-38歲之間;
2、3年以上快消品KA渠道工作經(jīng)驗;
3、具有較強的規(guī)劃能力、業(yè)務(wù)談判能力、執(zhí)行能力、監(jiān)控能力和團隊管理能力;
4、熟練使用辦公軟件,為人誠實正直、溝通表達能力、抗壓能力強,有強烈的進取心。