崗位職責(zé):
1、主持煤炭板塊全面工作,負(fù)責(zé)組織制定和審批公司各項(xiàng)管理制度、管理辦法和各項(xiàng)作業(yè)流程,健全和完善公司各部門崗位職責(zé);
2、負(fù)責(zé)組織制定煤炭板塊的發(fā)展規(guī)劃、編報(bào)公司年度工作,計(jì)劃和工作總結(jié),指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項(xiàng)工作;
3、負(fù)責(zé)審核煤炭板塊資金使用、費(fèi)用開支、財(cái)務(wù)預(yù)算方案;
4、抓好質(zhì)量安全工作,實(shí)行“總經(jīng)理負(fù)責(zé)制”,不斷提高公司的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,擴(kuò)大公司的知名度。
任職要求:
1、年齡35-45周歲,專科及以上學(xué)歷,具有10年以上煤炭行業(yè)經(jīng)歷,?5年以上煤炭交易運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),可自帶或組建團(tuán)隊(duì),有市場資源或客戶資源,能夠獨(dú)立運(yùn)營;
2、知識(shí)結(jié)構(gòu)全面,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),了解法律及財(cái)務(wù)方面知識(shí),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí);
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力;