崗位職責：
1.?工作計劃制定：在公司戰(zhàn)略的指引下，制定公司產(chǎn)品研發(fā)戰(zhàn)略及研究中心的工作計劃，并監(jiān)督各項計劃的實施，以確保公司經(jīng)營目標的達成。
?2.?產(chǎn)品管理體系建設：負責搭建公司的產(chǎn)品管理體系，規(guī)范產(chǎn)品研發(fā)的工作流程，并監(jiān)督各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
?3.?調(diào)研分析：組織收集、跟蹤和分析國內(nèi)外同業(yè)最新金融產(chǎn)品發(fā)展態(tài)勢和市場信息，開展同業(yè)的競爭性研究，并根據(jù)公司業(yè)務產(chǎn)品開發(fā)的要求，組織開展客戶需求調(diào)研分析，提交相關分析報告。
?4.?產(chǎn)品創(chuàng)新及管理：領導部門開展產(chǎn)品的創(chuàng)新及研究，定期完成產(chǎn)品動態(tài)分析報告，構建產(chǎn)品備選池，從中篩選出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品上線，增強公司產(chǎn)品的市場競爭力，豐富產(chǎn)品線。
?5.?產(chǎn)品推廣和培訓：配合營銷團隊組織開展產(chǎn)品推廣活動，負責對產(chǎn)品知識推廣工作以及相關的培訓。
?6.?團隊建設、人才培養(yǎng)：負責產(chǎn)品及研究團隊的建設，確保部門人才滿足業(yè)務發(fā)展需求。負責對部門內(nèi)重點人才的培養(yǎng)、激勵與考核工作，建立良好工作秩序和氛圍，以促進優(yōu)秀企業(yè)文化的形成。
任職要求：
1、碩士及以上學歷；
?2、5年以上基金公司、信托公司、銀行投行部等從事過基金產(chǎn)品設計或理財產(chǎn)品設計崗位工作經(jīng)驗；
?3、掌握各基金產(chǎn)品設計全流程，能夠獨立編輯或撰寫產(chǎn)品說明書、產(chǎn)品推介材料、合同文本等文書；
?4、了解相關法律、財務、稅務等知識；了解各種產(chǎn)品的交易結構和風險控制措施極具創(chuàng)新性的意識與思維理念；
?5、能夠與銀行、信托、資管、基金、券商等金融性機構保持良好關系；
?6、有PE類產(chǎn)品設計經(jīng)驗者優(yōu)先。
0755-27858055
4000-520-598