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切換行業(yè)

PM經(jīng)理崗位職責(zé)

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崗位職責(zé):
1、完成前期產(chǎn)品市場(chǎng)需求、同類產(chǎn)品市場(chǎng)資料的收集;
2、收集市場(chǎng)反饋,分析市場(chǎng)行為及需求,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化和改進(jìn);
3、對(duì)公司推出的產(chǎn)品特征、性能、價(jià)格等與同類產(chǎn)品進(jìn)行對(duì)比分析,做出有效的分析;
4、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn):對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行新產(chǎn)品發(fā)布及在銷售支持方面的培訓(xùn);
5、跟蹤產(chǎn)品發(fā)布后的銷售進(jìn)度,積極推動(dòng)銷售部門完成銷售任務(wù),并隨時(shí)了解銷售反饋;
6、協(xié)助解決銷售過程中遇到的產(chǎn)品問題;
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,電子相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.有外企經(jīng)驗(yàn),英語四級(jí)以上,能熟練用英語進(jìn)行郵件往來;
3.對(duì)電子元件熟悉,有相關(guān)的電子行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.有意愿從事銷售工作,適應(yīng)出差;
5.具有良好的溝通談判和抗壓能力,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng);
6.具有較好的市場(chǎng)開拓規(guī)劃能力和執(zhí)行任務(wù)能力;
薪酬福利:
1.工資獎(jiǎng)金:高于業(yè)內(nèi)水平,可根據(jù)專業(yè)能力面談;
2.多種激勵(lì):年度評(píng)優(yōu),優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、優(yōu)秀貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、服務(wù)明星獎(jiǎng)等,獎(jiǎng)金豐厚,機(jī)會(huì)多多;
3.六險(xiǎn)一金:按國家規(guī)定為每個(gè)員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn),繳納公積金,額外還增加商業(yè)保險(xiǎn)哦~
4.法定休假:提供帶薪年假,病假、產(chǎn)假等各種國家法定假日;
5.節(jié)日福利:豐厚的過節(jié)費(fèi)、溫馨的生日禮物、豐富多彩的節(jié)日活動(dòng);
6.重大福利:購房、購車免息貸款,迎接高大上的新生活;
7.公司關(guān)愛:提供員工互助基金,只要你有需要,公司將為你提供無上限免息貸款;
8.健康關(guān)懷:全面的員工體檢以及家屬體檢;
9.興趣俱樂部:定期舉辦瑜伽班、舞蹈班、讀書學(xué)習(xí)小組、攝影培訓(xùn)班等;
10.員工培訓(xùn):信和達(dá)幸福學(xué)院、崗前培訓(xùn)、在職拓展與技能培訓(xùn);
11.發(fā)展通道:每年兩次升遷機(jī)會(huì)、至少調(diào)薪一次;
12.其它福利:滿勤獎(jiǎng)、水果金、中秋博餅、尾牙晚會(huì)、部門團(tuán)體活動(dòng);
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