崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)主持拉貨寶事業(yè)部下平臺(tái)客戶部的全面管理和運(yùn)營(yíng)工作;
2、負(fù)責(zé)拉貨寶平臺(tái)客戶的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、管理等工作,包括新客戶的開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)、平臺(tái)客戶操作合規(guī)性的管控、制定及優(yōu)化相關(guān)管理制度與運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)等;
3、負(fù)責(zé)對(duì)拉貨寶物流交易平臺(tái)PC端、APP端及微信端的推廣及日常運(yùn)營(yíng),通過(guò)線上和線下手段進(jìn)行有效推廣,實(shí)現(xiàn)注冊(cè)量、裝機(jī)量、活躍度等公司考核目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)無(wú)車承運(yùn)人國(guó)家及地方政策的跟蹤及相關(guān)制度的落實(shí)與實(shí)施,監(jiān)控上傳至國(guó)家無(wú)車承運(yùn)人檢測(cè)平臺(tái)數(shù)據(jù)的合規(guī)性,并分析匯總,為公司決策提供支撐;
5、負(fù)責(zé)拉貨寶平臺(tái)客戶的商務(wù)和運(yùn)營(yíng)方案設(shè)計(jì)及實(shí)施,對(duì)平臺(tái)的收入、成本和運(yùn)營(yíng)質(zhì)量進(jìn)行管控,定期收集和分析平臺(tái)客戶運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),真實(shí)反應(yīng)平臺(tái)客戶運(yùn)營(yíng)狀況,為運(yùn)營(yíng)策略制定提供有效的數(shù)據(jù)支持,并根據(jù)數(shù)據(jù)提出有效的應(yīng)對(duì)策略。
6、負(fù)責(zé)協(xié)助拉貨寶事業(yè)部對(duì)拉貨寶物流電子商務(wù)平臺(tái)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,收集和分析平臺(tái)客戶使用過(guò)程中的產(chǎn)品需求,配合公司其他部門實(shí)現(xiàn)平臺(tái)客戶的需求挖掘,并配合其他部門服務(wù)及產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)平臺(tái)客戶推廣和應(yīng)用。
7、負(fù)責(zé)平臺(tái)客戶部人才梯隊(duì)的建設(shè),制定員工激勵(lì)方案,指導(dǎo)下屬工作,并對(duì)其進(jìn)行評(píng)價(jià)考核。
任職要求:
1、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)有深刻的理解,并對(duì)其發(fā)展及其趨勢(shì)有較深入的認(rèn)知;
2、全日制大學(xué)本科及其以上學(xué)歷,碩士學(xué)歷優(yōu)先,物流或物流相關(guān)專業(yè);
3、五年及以上大型物流企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,具備10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、互聯(lián)網(wǎng)+物流實(shí)操管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;