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切換行業(yè)

課程研發(fā)經(jīng)理崗位職責

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崗位職責：
1.對公司現(xiàn)行心理學培訓課程體系提出建設性意見；
2.負責公司各個事業(yè)部項目的引進與開發(fā)，比如線上課程，線下課程；
3.負責項目的策劃、產(chǎn)品包裝、課程簡章撰寫；
4.產(chǎn)品賣點培訓：負責將所設計的課程產(chǎn)品提煉賣點并對相關(guān)人員進行培訓；5.課程專業(yè)內(nèi)容的編輯與撰寫；
6.對課程實施結(jié)果進行評估并持續(xù)優(yōu)化，負責項目的進度控制和全程跟進。
任職要求：
1、教育學、心理學等相關(guān)專業(yè)本科及以上，專業(yè)知識扎實；
2、有較強的同理心，對這份工作非常重要；
3、文案能力強、創(chuàng)新思維能力強、溝通協(xié)調(diào)能力強。
4、留學行業(yè)優(yōu)先
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