崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)后期學(xué)管和教學(xué)部門(mén)的管理工作,進(jìn)行學(xué)管團(tuán)隊(duì)和教學(xué)團(tuán)隊(duì)的組建打造。
2、負(fù)責(zé)完成學(xué)管部的各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo),監(jiān)督業(yè)績(jī)分解、完成過(guò)程,績(jī)效考核,評(píng)先評(píng)優(yōu);
3、負(fù)責(zé)完善各學(xué)科的教師招聘培訓(xùn)和績(jī)效管理制度,負(fù)責(zé)教師教學(xué)質(zhì)量管理,保障學(xué)員成績(jī)提升率;
4、搭建服務(wù)管理體系,維護(hù)好學(xué)生、家長(zhǎng)與校方之間的關(guān)系,提升學(xué)生家長(zhǎng)滿意度,提高續(xù)報(bào)率;
5、宣傳教學(xué)文化,營(yíng)造積極、向上、輕松、愉快的教學(xué)氛圍。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟練使用Office等辦公軟件;
2、熱愛(ài)教育行業(yè),熟練處理突發(fā)事件,有一定的學(xué)科輔導(dǎo)能力;
3、有學(xué)生管理和學(xué)生思想教育工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、有出色的溝通、協(xié)調(diào)、口頭表達(dá)能力,具有良好的服務(wù)意識(shí)及銷(xiāo)售意識(shí);
5、熟悉所教學(xué)科的教育理論及教改方向,對(duì)組織教學(xué)和教學(xué)方法有一定的研究;
6、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),具備培養(yǎng)教師、編寫(xiě)教材的能力;
7、負(fù)責(zé)校區(qū)或?qū)W科的教研教學(xué)管理工作。
薪酬福利:
1、入職即辦理五險(xiǎn)一金;
2、帶薪年休假;
3、員工旅游;
4、節(jié)日福利;
5、績(jī)效獎(jiǎng)金;