崗位職責(zé)：
1、宏觀環(huán)境和行業(yè)狀況的分析和研究；
2、負(fù)責(zé)公司品牌發(fā)展規(guī)劃及品牌建設(shè)與管理，負(fù)責(zé)公司品牌年度推廣計(jì)劃的制定、實(shí)施，提出品牌競(jìng)爭(zhēng)力提升策略、實(shí)施計(jì)劃并負(fù)責(zé)完成。不斷擴(kuò)大公司的知名度與美譽(yù)度,熟悉當(dāng)?shù)孛襟w并有良好的合作關(guān)系；
3、公司CIS（包括MI?、BI、VI）設(shè)計(jì)規(guī)劃及實(shí)施；
4、公司具體項(xiàng)目的策劃、包裝及宣傳；
5、公司整體對(duì)外宣傳、公關(guān)活動(dòng)的承擔(dān)者；
6、領(lǐng)導(dǎo)本部門擬定公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略，制定公司企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)形象建設(shè)的宣傳、實(shí)施方案，調(diào)研并策劃公司重大管理變革方案，為公司決策層提供決策支持；
7、公司網(wǎng)站的建設(shè)和維護(hù)；
8、為集團(tuán)各項(xiàng)銷售工作提供服務(wù)、建議和實(shí)施措施；
9、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)，制定并組織實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷策略；
10、負(fù)責(zé)部門管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，擬定工作計(jì)劃并組織完成；
11、負(fù)責(zé)策劃組織各類市場(chǎng)活動(dòng)，負(fù)責(zé)媒體、展會(huì)、公共關(guān)系等相關(guān)工作；
12、負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的執(zhí)行，完成會(huì)展的前后期工作；
13、董事長(zhǎng)、總裁交辦的其他工作。
任職要求：
1、年齡30-50歲，策劃、房地產(chǎn)、廣告相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、技能技巧：
（1）精通房地產(chǎn)策劃流程、廣告流程，對(duì)新媒體推廣有一定的經(jīng)驗(yàn)；
（2）有扎實(shí)的美術(shù)功底、審美能力；
（3）較強(qiáng)的文字功底，善于撰寫公文等書面文件；
（4）能夠高效完成本職工作。
4、態(tài)?度：
（1）高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，能接受高強(qiáng)度的工作，工作態(tài)度積極樂(lè)觀；
（2）工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，并且具有一定的溝通能力；
（3）較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心，能自我激勵(lì)，具備較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。
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4000-520-598