崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)阿米巴經(jīng)營會計(jì)體系在公司內(nèi)部的落地工作;
2、依據(jù)阿米巴經(jīng)營會計(jì)規(guī)則,審核各巴流轉(zhuǎn)結(jié)算單據(jù),確認(rèn)各巴收入與支出
3、負(fù)責(zé)阿米巴經(jīng)營會計(jì)的核算、分析工作;
4、配合財(cái)務(wù)組織編制預(yù)算,確定各項(xiàng)財(cái)務(wù)目標(biāo)
(1)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),編制企業(yè)各級責(zé)任單位的預(yù)算,確定目標(biāo)成本和目標(biāo)利潤。
(2)提出增收節(jié)支的措施,保證成本目標(biāo)和利潤目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),提高經(jīng)濟(jì)效益。
5、對各級責(zé)任單位成本進(jìn)行控制,開展價(jià)值分析
(1)依據(jù)阿米巴經(jīng)營會計(jì)規(guī)則,建立成本控制體系,對成本進(jìn)行控制,保證銷售目標(biāo)和利潤目標(biāo)的完成。
(2)對產(chǎn)品進(jìn)行價(jià)值分析,按銷售區(qū)域進(jìn)行利潤的敏感性分析,以挖掘降低目標(biāo)的潛力。
6、評價(jià)經(jīng)營業(yè)績,考核責(zé)任單位實(shí)績和成果
(1)建立成本和利潤責(zé)任單位,編制責(zé)任預(yù)算,保證企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
(2)通過對各責(zé)任單位業(yè)績報(bào)告的實(shí)際數(shù)與預(yù)算數(shù)的對比,考核評價(jià)各責(zé)任單位的工作實(shí)績和經(jīng)營效果。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,熟悉阿米巴經(jīng)營模式與核算方式優(yōu)先;
2、了解經(jīng)營會計(jì)工作內(nèi)容;
3、財(cái)會、經(jīng)濟(jì)、管理及其他相關(guān)專業(yè);
4、熟悉生產(chǎn)經(jīng)營流程;
5、熟練掌握會計(jì)基本知識,熟悉財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)報(bào)表、資金管理使用及效益測算等;對數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
6、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
7、熟悉預(yù)算管理;
8、熟練使用辦公軟件等信息技術(shù)工具。