崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)工程部的運(yùn)營管理:從人員成本、靜態(tài)成本、利潤等方面進(jìn)行核算,每月定期分析、評(píng)估并做出人事及績(jī)效調(diào)整;與部門經(jīng)理配合推動(dòng)部門的獨(dú)立運(yùn)作,使工程部達(dá)到預(yù)期任務(wù),并獲得最大利潤;
2、每月根據(jù)人員產(chǎn)值情況所做出的人員調(diào)整方案,須及時(shí)上報(bào)集團(tuán)工程部,集團(tuán)工程部進(jìn)行綜合評(píng)估后,將最終意見提交給集團(tuán)人力資源,由集團(tuán)人力資源下達(dá)各地區(qū)執(zhí)行;
3、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1、教育背景:財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、要求:持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,會(huì)成本會(huì)計(jì)者優(yōu)先:
3、經(jīng)驗(yàn):3年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
4、原則性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有良好的職業(yè)素養(yǎng)。