崗位職責(zé)：
1、新媒體方向職責(zé)：
1)?掌握新媒體方向，新媒體相關(guān)數(shù)據(jù)搜集、分析，制定和實(shí)施相關(guān)新媒體傳播方案；
2)?及時(shí)捕捉行業(yè)信息，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，獨(dú)立管理并運(yùn)營集團(tuán)官方微信公眾賬號(hào)及官方微博，為粉絲策劃并提供優(yōu)質(zhì)、有較高傳播性的內(nèi)容；
3)?建立有效運(yùn)營手段，提升網(wǎng)友活躍度，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度，挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，能夠完成社交媒體的專題策劃、編輯制作工作；
4)?執(zhí)行各類新媒體營銷、活動(dòng)及互動(dòng)；
5)?新媒體策劃推廣方案的制定和執(zhí)行監(jiān)控，并負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制等；
6)?定期在整理反饋運(yùn)營情況，分析并提供可行性建議。
2、媒體公關(guān)方向職責(zé)：
1)?協(xié)助上級(jí)進(jìn)行集團(tuán)公關(guān)體系的建設(shè)，維持并提升集團(tuán)及高層個(gè)人良好的社會(huì)公眾形象；
2)?能夠獨(dú)立完成新聞?lì)惛寮牟邉澕白珜懝ぷ鳎?br />3)?境內(nèi)、外媒體關(guān)系的開拓與維護(hù)，建立并維護(hù)與主流媒體的溝通合作渠道；
4)?策劃各類新聞發(fā)布會(huì)、溝通會(huì)、研討會(huì)及其他公關(guān)活動(dòng)；
5)?集團(tuán)內(nèi)部刊物的編撰：與集團(tuán)各業(yè)務(wù)板塊保持緊密溝通，收集整理月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等內(nèi)部刊物所需素材，并完成內(nèi)部刊物的編撰工作。
3、項(xiàng)目管理方向職責(zé)：
1)?協(xié)助上級(jí)管理及執(zhí)行集團(tuán)各類內(nèi)、外部品牌公關(guān)活動(dòng)，包括但不限于新聞發(fā)布會(huì)、研討會(huì)、自主論壇、高端社會(huì)活動(dòng)、評(píng)獎(jiǎng)、年會(huì)、內(nèi)部培訓(xùn)項(xiàng)目等，并擁有多項(xiàng)目管理能力；
2)?能夠控制各類項(xiàng)目的進(jìn)度及成本；
3)?對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行效果負(fù)責(zé)。
4、需有較強(qiáng)的供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)。
任職要求：
1.?五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，本科及以上學(xué)歷，管理類、新聞傳播學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，有一定的媒體關(guān)系資源者優(yōu)先考慮；
2.?具有良好的策劃能力、優(yōu)秀的文字功底及審美能力；
3.?擁有大型活動(dòng)、事件的策劃、組織、協(xié)調(diào)、推廣操作經(jīng)驗(yàn)；
4.?能承受工作壓力，性格開朗，擁有很強(qiáng)的溝通能力，工作態(tài)度積極樂觀；
5.?充沛的精力，較好的靈活性、應(yīng)變力及關(guān)注細(xì)節(jié)的能力。
0755-27858055
4000-520-598