崗位職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目的定位和條件，制定招商計(jì)劃和方案，并進(jìn)行目標(biāo)分解；
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行渠道的開發(fā)，參與重大客戶的洽談及合同簽訂等工作；
3、建立并維系良好的租戶關(guān)系及租賃客戶資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù)；
4、制定并不斷優(yōu)化部門組織架構(gòu)、管理制度及崗位職責(zé)，負(fù)責(zé)人員的專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
5、進(jìn)行商戶初次入場的租金收繳，對(duì)商戶業(yè)績及市場走勢進(jìn)行評(píng)估，提供調(diào)整策略依據(jù)；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目案場巡查管理。
任職要求：
1、具有3年以上的銷售、招商房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡性別不限；
2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系；
3、具有良好的語言及文字表達(dá)能力，思維嚴(yán)密，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
4、具備敏銳的市場觀察、分析判斷能力及良好的溝通和商務(wù)談判技巧；
5、品德端正、綜合素質(zhì)高、有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，能吃苦耐勞，承受較大工作壓力。
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