崗位職責(zé):
1.協(xié)助分總探索本地政府及金融機(jī)構(gòu),探索本地項(xiàng)目合作,項(xiàng)目的初步溝通及推進(jìn);
2.協(xié)助并完成公司團(tuán)隊(duì)搭建,日常管理營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì);
3.制定銷(xiāo)售計(jì)劃,做好本地高端客戶(hù)的開(kāi)拓及客戶(hù)服務(wù)工作,控制銷(xiāo)售風(fēng)險(xiǎn),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員客戶(hù)維護(hù)和銷(xiāo)售,實(shí)現(xiàn)周期銷(xiāo)售目標(biāo);
4.培訓(xùn)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、工作技巧、銷(xiāo)售技能,不斷提高分公司員工勝任力水平;
5.協(xié)助分公司品牌拓展、市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及其他溝通協(xié)調(diào)工作。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,具有一定的金融專(zhuān)業(yè)知識(shí);
2.8年及以上金融行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)(有銀行,信托,第三方財(cái)富管理機(jī)構(gòu)銷(xiāo)售和管理工作經(jīng)歷優(yōu)先),有十人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),要求以往年均個(gè)人業(yè)績(jī)1個(gè)億;
3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),了解信托,資管,私募基金等類(lèi)型產(chǎn)品,有專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品分析和解讀能力;
4.具備出色的銷(xiāo)售技能,了解高端客戶(hù)財(cái)富管理需求,了解金融市場(chǎng)環(huán)境;
5.有一定核心客戶(hù)資源優(yōu)先,特別優(yōu)秀或資源豐富者可適當(dāng)放寬條件;
6.具備基金從業(yè)資格/基金銷(xiāo)售資格/證券從業(yè)資格(即通過(guò)基礎(chǔ)和投資基金科目)
1.薪酬及福利:基礎(chǔ)薪資15-25K(表現(xiàn)出色,通過(guò)績(jī)效評(píng)定,每半年調(diào)整加薪一次),個(gè)人提成及團(tuán)隊(duì)提成,績(jī)效獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng)金,五險(xiǎn)一金,雙休(2.5天休假),帶薪年假,員工旅游,優(yōu)秀員工激勵(lì),公司團(tuán)建,高溫補(bǔ)貼,下午茶補(bǔ)貼,節(jié)日\(chéng)生日禮物,大病關(guān)愛(ài)基金,高端職場(chǎng)等,評(píng)定表現(xiàn)出色享受公司股權(quán)激勵(lì);
2.晉升路徑:分公司總經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)。