崗位職責(zé)：
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略，制定技術(shù)革新規(guī)劃，建構(gòu)技術(shù)管理機制，確定技術(shù)相關(guān)標準；
2、參與產(chǎn)品研發(fā)部的新款式樣衣審核（從市場需要出發(fā)，從技術(shù)角度和經(jīng)濟角度考慮、最佳使用效果：結(jié)合公司具體條件，采用新造型、新材料、新工藝保證質(zhì)量效果。）
3、負責(zé)新款面、輔料性能的測試與處理工作，并持續(xù)跟蹤監(jiān)控。
4、負責(zé)技術(shù)標準制訂，如尺碼尺寸標準等（對初板的審定跟蹤，以及確定款式和打板。）
5、負責(zé)監(jiān)督板房主管對樣板等技術(shù)資料審核、確認、放行。
6、負責(zé)指導(dǎo)工藝組的工藝單編寫與審核。
7、負責(zé)安排人員核算大貨生產(chǎn)的用料標準。
8、監(jiān)督主持新款產(chǎn)品生產(chǎn)前的產(chǎn)前會議。（負責(zé)與生產(chǎn)部門溝通，做技術(shù)交接，所開發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學(xué)、合理，保證產(chǎn)品外觀、功能，去繁就簡，便于大貨生產(chǎn)質(zhì)量控制，有利于降低生產(chǎn)成本。）
9、負責(zé)定期組織本部門員工對專業(yè)制板技術(shù)和新款式制板工藝技術(shù)的學(xué)習(xí)，不斷提高整體技術(shù)水平。
10、負責(zé)組織力量解決紙樣、制版、工藝技術(shù)上的難題。
11、負責(zé)制定本部門各崗位的工作職能，工作定額，工作規(guī)章制度，并負責(zé)檢查和考核。
12、負責(zé)樣衣審核完成后交設(shè)計師審定。
13負責(zé)跟進供應(yīng)部每個投產(chǎn)款式所使用的原、輔材料，確保板師開發(fā)需求。
13負責(zé)生產(chǎn)首件的鑒定，嚴格履行發(fā)放手續(xù)。
14對生產(chǎn)中可能出現(xiàn)或提出的問題及事項進行解釋、解決。
15、作出各項質(zhì)量事故的處理并及時上報。
16、了解國家新的服裝質(zhì)量技術(shù)標準，并做好公司相應(yīng)技術(shù)標準的推廣與實施。做好各季節(jié)產(chǎn)品的質(zhì)量檢測工作。（給洗水標內(nèi)容做標準）
17、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
任職要求：
1、男女不限，35歲以上，服裝設(shè)計、紡織工程等專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、在大中型知名服裝企業(yè)同崗位5年以上工作經(jīng)驗；
3、在服裝制作和工藝革新等技術(shù)方面有一定的實戰(zhàn)經(jīng)驗；
4、有責(zé)任心，敢于面臨挑戰(zhàn)；
5、身體健康。
（薪資面議）
0755-27858055
4000-520-598