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切換行業(yè)

場(chǎng)館總經(jīng)理崗位職責(zé)

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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)體育場(chǎng)館日常經(jīng)營(yíng)管理工作,完成下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)務(wù),根據(jù)公司戰(zhàn)略及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定分公司的年度計(jì)劃和預(yù)算,并監(jiān)督實(shí)施;
(1)組織制定全年具體經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)、銷(xiāo)售計(jì)劃、市場(chǎng)活動(dòng)、銷(xiāo)售政策、產(chǎn)品推廣、渠道開(kāi)發(fā)方案等商業(yè)規(guī)劃和策略,完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)
(2)依據(jù)公司要求提供分公司周、月、季度、年銷(xiāo)售報(bào)表,定期向公司總經(jīng)理匯報(bào)各業(yè)務(wù)單位銷(xiāo)售業(yè)績(jī)完成情況,確保銷(xiāo)售數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)
2.建立和健全經(jīng)營(yíng)管理和運(yùn)營(yíng)體系、制度流程及標(biāo)準(zhǔn);
(1)建立健全場(chǎng)館經(jīng)營(yíng)管理和運(yùn)營(yíng)體系、制定流程和標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)運(yùn)營(yíng)管理的規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化
(2)負(fù)責(zé)不斷創(chuàng)新優(yōu)化現(xiàn)有運(yùn)營(yíng)服務(wù)體系、建立適應(yīng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)的發(fā)展模式,確保場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)良性、高效運(yùn)轉(zhuǎn)
(3)根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn),開(kāi)展業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),對(duì)公司管理狀況進(jìn)行分析,針對(duì)重點(diǎn),進(jìn)行改善
3.負(fù)責(zé)場(chǎng)館各種賽事活動(dòng)組織運(yùn)行,做好活動(dòng)開(kāi)發(fā)及招商工作;
(1)充分利用場(chǎng)館資源,負(fù)責(zé)賽事項(xiàng)目的上下游資源整合、做好市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、招商工作
(2)負(fù)責(zé)賽事全程統(tǒng)籌管控,做好賽事各環(huán)節(jié)內(nèi)外部相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)溝通
(3)負(fù)責(zé)開(kāi)拓各級(jí)賽事資源、國(guó)內(nèi)外官方及民間賽事資源
4.負(fù)責(zé)分公司內(nèi)部人員管理和相關(guān)部門(mén)的溝通;
(1)負(fù)責(zé)分公司員工建設(shè)、員工培養(yǎng)、選拔、調(diào)配和績(jī)效考核
(2)指導(dǎo)、監(jiān)督和審核各崗位工作的執(zhí)行情況,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理,保證工作順利完成
5.領(lǐng)導(dǎo)制定分公司安全生產(chǎn)制度并監(jiān)督實(shí)施,處理突發(fā)性公共危機(jī)及公共事件;
(1)領(lǐng)導(dǎo)制定分公司年度安全生產(chǎn)計(jì)劃和具體實(shí)施方案,分級(jí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任
(2)負(fù)責(zé)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查、階段性總結(jié)、年終考評(píng)工作
(3)負(fù)責(zé)公司相關(guān)安全生產(chǎn)事故情況調(diào)查及相關(guān)處理工作
(4)負(fù)責(zé)妥善處理突發(fā)性公共危機(jī)及公共事件,制定應(yīng)急預(yù)案,最大限度降低企業(yè)損失
6.負(fù)責(zé)做好與上級(jí)主管部門(mén)的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督分公司保密與存檔工作,完成公司臨時(shí)交辦的其他工作;
(1)做好與政府及企事業(yè)單位公關(guān)外聯(lián)工作,處理好與周邊單位的關(guān)系
(2)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督分公司工作的保密與存檔工作
(3)負(fù)責(zé)完成公司臨時(shí)交辦的其他工作
任職要求:
1.全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè);
2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通商品企劃管理;其中3年以上大中型商業(yè)公司運(yùn)營(yíng)管理和營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn),體育類(lèi)企業(yè)優(yōu)先;
3.具有良好的培訓(xùn)下屬和組建和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力;
4.具有良好的細(xì)節(jié)管理和把握能力,良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力,具有優(yōu)秀的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力;
5.具有優(yōu)秀的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
6.對(duì)體育事業(yè)有熱情、遠(yuǎn)見(jiàn)、膽識(shí)、感染力和毅力。
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