任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、二年相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、能夠協(xié)調(diào)、管理人員;
4、能熟練使用ERP系統(tǒng);
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)售前安排貨品入庫、分倉、出庫和售后倉發(fā)、退貨、儲存等管理工作;
2、負(fù)責(zé)組織員工月底開展盤點工作和安排監(jiān)督售后的發(fā)、退貨工作;
3、監(jiān)督倉庫日常工作環(huán)境的衛(wèi)生,安全隱患和安排、監(jiān)督退倉次品的維修與處理;
4、了解員工的工作狀態(tài)和思想情況;
5、負(fù)責(zé)與公司其他部門的溝通和協(xié)調(diào);
6、負(fù)責(zé)對突發(fā)事件的討論并拿出解決方案。