崗位職責(zé):
1.協(xié)助主任制定戰(zhàn)略規(guī)則,年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;
2.協(xié)助主任做好事務(wù)所各項(xiàng)管理工作的部署、實(shí)施、檢查、督促以及落實(shí)執(zhí)行;
3.協(xié)助主任起草事務(wù)所各階段工作總結(jié)、制度、報(bào)告及其它正式文件;
4.協(xié)助主任處理事務(wù)所日常運(yùn)營管理事務(wù)及各職能部門的協(xié)調(diào)管理工作;
5.妥善處理主任重要客人的接待工作,并協(xié)助有關(guān)部門做好貴賓的接待工作;
6.跟蹤事務(wù)所經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析與改進(jìn)意見;
7.撰寫和跟進(jìn)落實(shí)主任辦公會議與會議紀(jì)要;
8.協(xié)助主任進(jìn)行對外事務(wù)聯(lián)絡(luò),協(xié)調(diào)與行業(yè)管理機(jī)構(gòu)、協(xié)會及其它單位的關(guān)系;
任職要求:
1.國家統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,企業(yè)管理類、法律類專業(yè)等;
2.?年齡35歲左右,形象氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)的文字功底;
3.具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)和5年以上管理經(jīng)驗(yàn);
4.必須誠實(shí)守信、工作努力上進(jìn)、能吃苦耐勞和積極主動;
5.熟悉律所組織運(yùn)行和工作流程的一般規(guī)則;
6.具有優(yōu)秀的統(tǒng)籌、策劃、組織能力,出色的團(tuán)隊(duì)管理能力,有良好的溝通能力和開放心態(tài),思維活躍,有較強(qiáng)的創(chuàng)造力;
7.為人正直,做事果敢認(rèn)真,有很強(qiáng)的事業(yè)心。