崗位職責:
1.負責整理每月活動資料及樣板制作
2.負責督查小組的管理、培訓(xùn)及表格的優(yōu)化
3.負責門店基礎(chǔ)管理制度的梳理
4.負責各類資料、通知的備檔
5.負責店務(wù)各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、匯總、分析
6.負責報賬單的統(tǒng)計及審核
7.負責各類下賬類、申請資料的審核
8.營銷各級的會務(wù)安排
任職要求:
1.2年以上銷售管理工作經(jīng)驗
2.對店鋪各類物料及經(jīng)營流程熟悉
3.熟悉操作辦公軟件
4.有耐心、善于溝通
5.有一定的抗壓能力